![]() Di động xã hội của nguồn nhân lực khoa học, công nghệ và đổi mới tại Việt Nam trong bối cảnh cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư/ Đào Thanh Trường.- H.: Chính trị Quốc gia, 2021.- 415 tr.: hình vẽ, bảng; 24 cm. Phụ lục: tr. 351-396. - Thư mục: tr. 397-410 ISBN: 9786045769348 Tóm tắt: Trình bày một số vấn đề lý luận về chính sách quản lý di động xã hội của nguồn nhân lực khoa học, công nghệ và đổi mới trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư; cách tiếp cận và thiết kế nghiên cứu; các loại hình di động xã hội; chính sách quản lý di động xã hội và giải pháp chính sách quản lý di động xã hội (Công nghệ; Khoa học; Nguồn nhân lực; Xã hội học; ) [Việt Nam; ] DDC: 304.809597 /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Phát triển nguồn nhân lực quân sự chất lượng cao đáp ứng yêu cầu hiện đại hoá quân đội nhân dân Việt Nam/ Đỗ Văn Đạo.- H.: Chính trị Quốc gia, 2016.- 199tr.; 21cm. Thư mục: tr .193-197 ISBN: 9786045722312 Tóm tắt: Trình bày quan niệm về nguồn nhân lực (NNL) quân sự chất lượng cao (CLC); phát triển NNL quân sự CLC; vai trò của nó đối với yêu cầu hiện đại hoá quân đội và kinh nghiệm thực tiễn về phát triển NNL quân sự CLC. Phân tích thực trạng, nguyên nhân và những vấn đề đặt ra trong phát triển NNL quân sự CLC. Dự báo xu hướng vận động; xây dựng quan điểm, giải pháp phát triển NNL quân sự CLC đáp ứng yêu cầu hiện đại hóa Quân đội (Nguồn nhân lực; Phát triển; Quân đội; ) [Việt Nam; ] DDC: 355.2209597 /Price: 52000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Quản trị nguồn nhân lực/ Đinh Thị Ánh Nguyệt.- H.: Giáo dục, 2015.- 144tr.: minh hoạ; 27cm. Thư mục: tr. 138 ISBN: 9786049221538 Tóm tắt: Hệ thống các bài giảng và bài tập về sự phát triển của quản trị nhân lực, hoạch định, tuyển dụng và tuyển chọn nguồn nhân lực, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, đánh giá hiệi quả công việc, lương thưởng và quan hệ nhân sự (Nguồn nhân lực; Quản trị; ) DDC: 658.3 /Price: 99000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Phát triển nguồn nhân lực trong quan hệ với tái cơ cấu kinh tế, hội nhập quốc tế và phát triển bền vững hiện nay: Với thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh/ Hồ Bá Thâm nghiên cứu, b.s..- Tp. Hồ Chí Minh: Nxb. Tp. Hồ Chí Minh, 2017.- 508tr.; 21cm. ISBN: 9786045869314 Tóm tắt: Bàn về tái cấu trúc kinh tế gắn với đổi mới mô hình tăng trưởng, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, tạo động lực phát triển; về một số vấn đề phát triển nguồn nhân lực trong phát triển và hội nhập quốc tế; về phát triển nguồn nhân lực phù hợp với mô hình tăng trưởng; về giáo dục - đào tạo nguồn nhân lực và phát triển nguồn nhân lực (Hội nhập quốc tế; Kinh tế; Nguồn nhân lực; Phát triển bền vững; ) [Tp. Hồ Chí Minh; ] [Vai trò: Hồ Bá Tâm; ] DDC: 338.9270959779 /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Thư mục: tr. 153-158 ISBN: 9786045129333 Tóm tắt: Trình bày một số vấn đề lý luận và thực tiễn về phát triển nguồn nhân lực nghiên cứu khoa học xã hội và nhân văn trong các trường sĩ quan quân đội; đồng thời, dự báo một số yếu tố tác động, nội dung và giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực nghiên cứu khoa học xã hội và nhân văn trong các trường sĩ quan quân đội (Nguồn nhân lực; Phát triển; Quân đội; Trường sĩ quan; ) [Việt Nam; ] [Vai trò: Bùi Anh Hoàng; Hà Văn Hoạ; Lê Văn Làm; Phạm Quang Thanh; Đinh Quốc Triệu; ] DDC: 355.2209597 /Price: 37000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() ĐTTS ghi: Trường đại học Kinh tế Quốc dân. Khoa Kinh tế và Quản lý nguồn nhân lực. Bộ môn Quản trị nhân lực Thư mục: tr. 323-325 ISBN: 9786049277672 Tóm tắt: Tổng quan về quản trị nhân lực; kế hoạch hoá và bố trí nhân lực; tạo động lực trong lao động; phát triển và đánh giá nguồn nhân lực; vấn đề thù lao và các phúc lợi; quản trị tiền công và tiền lương; các khuyến khích tài chính; quan hệ lao động; an toàn và sức khoẻ cho người lao động... (Nhân lực; Quản trị; ) [Vai trò: Bùi Anh Tuấn; Mai Quốc Chánh; Nguyễn Ngọc Quân; Nguyễn Vân Điềm; Vũ Thị Mai; ] DDC: 658.3 /Price: 78000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() ISBN: 9786047346516 |Giáo dục; Kỷ yếu; Nhân lực; Phát triển; Sáng tạo; Văn hóa; | DDC: 370 /Price: 350000 /Nguồn thư mục: [SDTHU]. |
![]() Thư mục tham khảo cuối mỗi bài ISBN: 9786047346516 Tóm tắt: Bao gồm 46 bài tham luận xoay quanh các vấn đề sau: Giáo dục sáng tạo, tư vấn học đường, phát triển nguồn nhân lực xuyên văn hóa, văn hóa và phát triển nguồn lực (Giáo dục; ) |Hội thảo khoa học; | DDC: 370 /Price: 190000 VND /Nguồn thư mục: [NBDU]. |
![]() ĐTTS ghi: Đại học Quốc gia Hà Nội. Khoa Các khoa học liên ngành Thư mục cuối mỗi bài ISBN: 9786043697698 Tóm tắt: Gồm những bài nghiên cứu về tác động của biến đổi khí hậu: Phát thải khí nhà kính toàn cầu và việc thực hiện thoả thuận Paris; đánh giá rủi ro về sinh kế ở các vùng liên quan đến khí hậu; tác động của biến đổi khí hậu đến sản xuất lúa ở đồng bằng sông Cửu Long và biện pháp ứng phó; nghiên cứu tương quan giữa lượng mưa và biến động lớp phủ thực vật... (Biến đổi khí hậu; Nhân lực; Tác động; Đào tạo; Ứng phó; ) [Vai trò: Nguyễn Dân Trí; Nguyễn Đức Ngữ; Ngô Trọng Thuận; Phạm Quang Hà; Trần Viết Cường; ] DDC: 363.7 /Price: 144000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Giáo trình Kinh tế nguồn nhân lực/ Lê Thị Khánh Ly (ch.b.), Lê Ba Phong, Lê Đức Thuỷ.- H.: Thống kê, 2022.- 214 tr.: minh hoạ; 24 cm. ĐTTS ghi: Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội Thư mục: tr. 211-214 ISBN: 9786047521579 Tóm tắt: Trình bày về dân số và sự hình thành nguồn nhân lực, phân bố nguồn nhân lực, thị trường lao động và năng suất lao động (Kinh tế lao động; Nguồn nhân lực; ) [Vai trò: Lê Ba Phong; Lê Đức Thuỷ; ] DDC: 331.110711 /Price: 50000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Định hướng giá trị văn hoá công nghiệp của sinh viên chuyên ngành quản trị nhân lực: Sách chuyên khảo/ Nguyễn Thị Huyền.- H.: Đại học Kinh tế Quốc dân, 2020.- 174tr.: minh hoạ; 21cm. Thư mục: tr. 163-174 ISBN: 9786049468865 Tóm tắt: Trình bày cơ sở lý luận về định hướng giá trị văn hoá công nghiệp của sinh viên chuyên ngành quản trị nhân lực. Nhận diện đặc điểm định hướng giá trị văn hoá công nghiệp của sinh viên chuyên ngành quản trị nhân lực. Đề xuất biện pháp tâm lý xã hội nhằm giúp sinh viên chuyên ngành quản trị nhân lực định hướng giá trị văn hoá công nghiệp phù hợp trong thời kì mới (Sinh viên; Định hướng giá trị; ) {Văn hoá công nghiệp; } |Văn hoá công nghiệp; | DDC: 306.30711 /Price: 69000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() ĐTTS ghi: Trường Đại học Kinh tế Quốc dân. Khoa Kinh tế và Quản lý nguồn nhân lực Thư mục: tr. 433-437 ISBN: 9786049466823 Tóm tắt: Trình bày tổng quan môn kinh tế nguồn nhân lực; dân số và nguồn nhân lực; thị trường lao động; năng suất lao động; tiền lương và thu nhập; một số vấn đề xã hội (Kinh tế lao động; Nguồn nhân lực; ) [Vai trò: Mai Quốc Khánh; Nguyễn Vĩnh Giang; Trần Thị Thu; Trần Xuân Cầu; Vũ Hoàng Ngân; ] DDC: 331.110711 /Price: 113000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Thư mục: tr. 269-273 ISBN: 9786045731932 Tóm tắt: Tổng quan về quản lý nguồn nhân lực; quản lý nguồn nhân lực trong phát triển kinh tế - xã hội; thị trường lao động; kế hoạch hoá nguồn nhân lực; đào tạo và phát triển nguồn nhân lực; duy trì nguồn nhân lực; quản lý nguồn nhân lực ở Việt Nam và các giải pháp hoàn thiện (Nguồn nhân lực; Quản lí; ) [Vai trò: Nguyễn Thị Thanh Tâm; Nguyễn Vĩnh Thanh; Trương Bảo Thanh; Tạ Thị Đoàn; Đỗ Đức Quân; ] DDC: 658.300711 /Price: 48000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp xây dựng/ Bùi Mạnh Hùng, Bùi Ngọc Toàn, Trần Ngọc Phú.- H.: Xây dựng, 2018.- 359tr.: hình vẽ, bảng; 24cm. Phụ lục: tr. 338-354. - Thư mục: tr. 355-356 ISBN: 9786048226770 Tóm tắt: Trình bày về quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp xây dựng: Lược khảo về vấn đề trên thế giới và Việt Nam; một số vấn đề cơ bản; hoạch định nguồn nhân lực; tuyển dụng, đào tạo và phát triển; thù lao lao động, các hình thức trả công lao động; quan hệ lao động (Doanh nghiệp; Quản lí nhân lực; Xây dựng; ) [Vai trò: Bùi Ngọc Toàn; Trần Ngọc Phú; ] DDC: 658.3 /Price: 186000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Quản trị nguồn nhân lực - Nguyên tắc & vận dụng trong thực tiễn: Sách chuyên khảo/ Huỳnh Thị Thu Sương ch.b..- Tp. Hồ Chí Minh: Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh, 2017.- 355tr.: hình vẽ, bảng; 24cm. Thư mục: tr. 355 ISBN: 9786049225284 Tóm tắt: Tổng quan về quản trị nguồn nhân lực; các học thuyết bàn luận về quản trị nguồn nhân lực; phân tích công việc trong tổ chức; hoạch định nguồn nhân lực cho tổ chức; thu hút và tuyển dụng nguồn nhân lực; đào tạo và phát triển nguồn nhân lực; đánh giá kết quả làm việc của người lao động; quản trị đãi ngộ; quan hệ lao động (Nguồn nhân lực; Quản trị; ) DDC: 658.3 /Price: 125000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Quân đội nhân dân Việt Nam tham gia đào tạo nguồn nhân lực phục vụ sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước: Sách chuyên khảo/ Ch.b.: Trần Đăng Bộ, Hoàng Văn Phai.- H.: Chính trị Quốc gia, 2014.- 234tr.; 21cm. ISBN: 9786045708101 Tóm tắt: Trình bày một số vấn đề lý luận về nguồn nhân lực, đào tạo nguồn nhân lực và việc quân đội tham gia đào tạo nguồn nhân lực phục vụ sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước. Thực trạng, quan điểm, giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả tham gia đào tạo nguồn nhân lực phục vụ sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước của quân đội (Nguồn nhân lực; Quân đội; Đào tạo; ) [Việt Nam; ] [Vai trò: Hoàng Văn Phai; ] DDC: 355.2209597 /Price: 41000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Đào tạo nguồn nhân lực cho một số ngành kinh tế và ngành công nghệ cao trên địa bàn thành phố Đà Nẵng/ Võ Xuân Tiến.- Cần Thơ: Đại học Cần Thơ, 2013.- 145tr.: minh hoạ; 24cm. Thư mục: tr. 143-145 ISBN: 9786049190193 Tóm tắt: Một số vấn đề lí luận về đào tạo nguồn nhân lực. Thực trạng và giải pháp công tác đào tạo nguồn nhân lực cho một số ngành kinh tế và ngành công nghệ cao trên địa bàn thành phố Đà Nẵng (Công nghệ; Kinh tế; Nguồn nhân lực; Đào tạo; ) [Đà Nẵng; ] DDC: 330.07 /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Phát triển nguồn nhân lực công nghiệp Việt Nam trong quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước và vai trò của Công đoàn/ Lê Thanh Hà.- H.: Lao động, 2009.- 288tr.; 19cm. Thư mục: tr. 283-284 Tóm tắt: Trình bày thực trạng, hiệu quả sử dụng, các giải pháp phát triển nguồn nhân lực công nghiệp Việt Nam. Vai trò của công đoàn trong việc phát triển nguồn nhân lực công nghiệp (Công nghiệp; Nguồn nhân lực; Phát triển; ) [Việt Nam; ] DDC: 331.700597 /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() Phụ lục: tr. 170 Tóm tắt: Giới thiệu về điện năng và ngành công nghiệp, những chặng đường phát triển. Nguồn nhân lực tổng công ty điện lực Việt Nam và nghề điện thuộc các lĩnh vực kinh tế-xã hội. Hệ thống đào tạo nguồn nhân lực kĩ thuật điện các trình độ (Kinh tế công nghiệp; Nhân lực; Điện năng; ) [Việt Nam; ] [Vai trò: Lê Thị Minh Thư; Nguyễn Khắc Điểm; Nguyễn Như Ất; Nguyễn Thị Hạnh An; Nguyễn Đức Long; ] DDC: 333.79206 /Price: 27000đ /Nguồn thư mục: [NLV]. |
![]() ISBN: 9786049628900 Tóm tắt: Tập hợp các bài viết phân tích những quan điểm, định hướng, giải pháp đổi mới và nâng cao nhận thức về vai trò của nhân lực hành chính nhà nước đối với sự phát triển bền vững đất nước; những vấn đề thực tiễn đặt ra đối với việc xây dựng nhân lực hành chính nhà nước và đề xuất các giải pháp đảm bảo hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ xây dựng nguồn nhân lực hành chính đáp ứng yêu cầu phát triển nhanh và bền vững đất nước (Hành chính công; Nguồn nhân lực; Phát triển; ) [Việt Nam; ] [Vai trò: Nguyễn Hữu Khiển; Nguyễn Lương Ngọc; Nguyễn Thị Phương Hoa; Phạm Thị Thanh Trà; Trần Văn Phòng; Vũ Văn Phúc; ] DDC: 352.609597 /Nguồn thư mục: [NLV]. |